新卒採用情報

募集対象 2027年3月までに大学を卒業見込みの方
雇用条件 正職員(総合職)
仕事内容
  • 年金業務

    ・トヨタ自動車の従業員の企業年金に係る管理(入社から退職まで)

    ・従業員退職後の企業年金の支払いに関する管理(受け取り開始から終了まで)

    ・年金相談(定年前)の開催

         →年間1,400組に対し個別の年金相談を実施(対面・WEB)

    ・年代別セミナーの開催

        →30歳・40歳セミナー、50歳セミナーを集合形式(対面・WEB)にて開催。

           年間各250組強に対し年金制度、資産運用に関するセミナーを実施

  • 資産運用業務

    ・年金資産(約1兆円)の運用実績管理や委託先運用機関の選定やフォロー

    ・分散投資、運用戦略に関する企画提案

    ・経済、金融環境に関する情報収集

  • 経理・総務業務

    ・経理(予算、決算、仕訳取引)

    ・職員の人事・人材育成制度の企画

    ・職員健康経営の企画・運営

  • 福祉業務

    ・トヨタ自動車の福利厚生制度の事務局

        →会員の管理、福祉に関する給付業務、制度全般の運営

  • イベント・広報

    ・トヨタ自動車OB向けにイベントを開催

        →講演会、健康、終活、確定申告に関するイベントやセミナーを実施

            YouTube配信を利用したイベントもあり全国にいるOB向けに毎年企画

    ・ホームページ、LINE配信

       →トヨタ自動車従業員、OB向けホームページの管理運営、LINE配信を実施

    ・受給者向け広報誌の発行

       →広報誌掲載内容の企画、編集管理

採用予定人数 2名程度
勤務地

愛知県豊田市喜多町二丁目160番地 コモ・スクエアWEST 4F

勤務時間

8:30~17:30(休憩1時間あり、実働8時間)
※フレックス勤務制度あり

給与 基本給:239,000円(大学卒、日給月給制)
昇給・賞与

昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(7月、12月)

諸手当

通勤手当、時間外手当、扶養手当、食事手当、住宅手当など
※当基金の規程に基づく

休日・休暇

年間休日121日  ※トヨタカレンダーに準じる

完全週休2日制(土日)、GW・夏季・年末年始は10日程度
他に年次有給休暇あり

福利厚生 各種社会保険完備、退職金(退職年金)制度、会員制保養所、各種団体保険、資格取得補助 他

応募・選考

ご応募は以下より「マイナビ新卒紹介」へエントリーを行ってください。

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トヨタ自動車企業年金基金の新卒採用に関するお問い合わせは、
マイナビ新卒紹介/名古屋事務局までお願いします。

TEL:052-582-1424

MAIL:s-sk-nagoya-cp@ma.mynavi.jp

 


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